Het universiteitsbestuur gaf op het personeelsonderhandelingscomité van woensdag 25 februari 2015 verdere toelichting over de huidige stand van zaken van de facultaire beleidsplannen voor de praktijkassistenten. De onderhandelingen over de facultaire beleidsplannen voor de praktijkassistenten zullen plaatsvinden op dinsdag 3 maart 2015.

Omdat in het bijzonder de plannen van de Faculteit Letteren en Wijsbegeerte en de Faculteit Wetenschappen sterk werden bijgestuurd in vergelijking met het oorspronkelijke voorstel, organiseert ACOD een bijzondere personeelsvergadering voor de praktijkassistenten van deze twee faculteiten waar de nieuwe voorstellen zullen worden toegelicht.

Met uitzondering van wie tot het integratiekader behoort, hebben alle personeelsleden die aan de UGent hebben gewerkt in de periode oktober 2013 - september 2014, normaal in de loop van januari per post op hun thuisadres ecocheques ontvangen. Wie een buitenlands adres heeft, ontvangt de cheques niet per post maar kan deze afhalen bij de directie Financiën op het Rectoraat na voorafgaandelijke afspraak via secretariaat.dfin@UGent.be

Wat: Maandelijks seminarie georganiseerd door het Centrum voor Turkse Studies, Universiteit Gent

Wanneer en waar: Donderdag 19 februari 2015, 19h00, UFO-gebouw Universiteit Gent, Sint-Pietersnieuwstraat 35, Gent, Vakgroep Geschiedenis, 1ste verdieping (Henri Pirenne Zaal)

Spreker: Stan De Spiegelaere: Vakbonden in Turkije: sterke groei, onder hevige druk

Het universiteitsbestuur bezorgde ons een eerste ontwerp van facultaire beleidsplannen voor de praktijkassistenten en onderwijsbegeleiders.

Je kan deze plannen hier terugvinden.

Naar aanleiding van de nieuwe reglementering voor praktijkassistenten en onderwijsbegeleiders werd aan de faculteiten gevraagd om tegen uiterlijk 15 december 2014 een beleidsplan in te dienen, waarin zij aangeven hoe zij de nieuwe regelgeving zullen toepassen binnen de faculteit. Concreet betekent dit dat zij dienen te verduidelijken in welke omstandigheden een bepaalde positie binnen de faculteit met het tijdelijke statuut van praktijkassistent zal worden ingevuld, en wanneer dit zal gebeuren met het vaste statuut van onderwijsbegeleider.

Indien je hebt deelgenomen aan de nationale betoging van 6 november 2014 en de UGent heeft jou hiervoor een dag loon afgehouden omdat je deze dag hebt gestaakt, dan kan je, als lid van ACOD, een stakersvergoeding krijgen van onze vakbond. Wanneer de UGent loon heeft ingehouden voor een stakingsdag, dan staat dit expliciet vermeld op jouw loonbrief voor die maand.

De stakersvergoeding bedraagt 30 EUR. Dit vormt een gedeeltelijke compensatie voor het loonverlies.

Om deze stakersvergoeding te ontvangen, dien je de digitale versie van je loonbrief (terug te vinden in Apollo) door te mailen naar ACOD@UGent.be met vermelding van je rijksregisternummer en je bankrekeningnummer. De stakersvergoeding wordt dan zo spoedig mogelijk op je rekening gestort.

Ook voor de stakingen op 1 en 15 december 2014 geldt dezelfde regeling. Hiervoor dien je dan eind deze maand jouw loonbrief voor de maand december te bezorgen, samen met je rijksregisternummer en je bankrekeningnummer.

Indien je verdere vragen hebt hierover, mag je ons steeds contacteren via ACOD@UGent.be

Op maandag 1 december 2014 zal in Oost- en West-Vlaanderen een regionale staking doorgaan. Op maandag 15 december volgt een nationale staking. Ook de vakbonden aan de Universiteit Gent (ACOD, ACV en VSOA) roepen die dag op om het werk neer te leggen, als protest tegen de geplande besparingsmaatregelen van de regering.

Op beide actiedagen zal vanaf 7u30 aan het rectoraat van de Universiteit Gent een stakingspost worden opgesteld waaraan de verschillende vakbonden zullen deelnemen. We nodigen alle stakende personeelsleden uit om ons te vervoegen. Er zal een tent voorzien worden waarin warme dranken en ontbijt zullen aangeboden worden. Ook personeelsleden die toch aan het werk gaan, maar hun solidariteit wensen te tonen met hun stakende collega’s zijn van harte welkom. Tenslotte komen wij met onze staking die dag ook op voor uw lonen, pensioenen, openbare diensten, en voor een betere publieke financiering van onderwijs en wetenschappelijk onderzoek.

Staken is een individueel recht, en elk personeelslid heeft het recht deel te nemen aan de staking. Uiteraard mag je altijd je collega’s of diensthoofd op de hoogte brengen van je afwezigheid, maar je bent wettelijk niet verplicht om te melden dat je staakt.

Voor meer informatie kan je ons altijd contacteren via ACOD@UGent.be

Voor een actuele stand van zaken tijdens de acties kan je ook terecht op twitter: @ACOD_UGent

De personeelsvergadering van ACOD UGent rond de besparingsmaatregelen van de regering op dinsdag 25 november in de Plateau was een groot succes!

Personeelsvergadering Universiteit Gent
25 november 2014: 12u30-13u30
Auditorium M, Campus Plateaustraat (Plateaustraat 22, 9000 Gent)

• Welke besparingen plannen de Vlaamse en Federale regering?
• Welk effect zullen de besparingen hebben op mij?
• Wat zijn de gevolgen voor de UGent?
• Wat kunnen we er tegen doen? Wat zijn de alternatieven?
• Wat zal de vakbond doen tegen deze besparingen?

Om het personeel aan de UGent te informeren over de maatregelen die de regering plant, en over de syndicale acties, organiseert ACOD op 25 november 2014 een personeelsvergadering. Alle personeelsleden van de Universiteit Gent zijn hierop welkom, ongeacht of je aangesloten bent bij een vakbond of niet. Je hebt het recht afwezig te zijn op je werkplek om naar de vergadering te komen.

Voor de collega's die zich over de middag moeilijk kunnen vrijmaken, gaat er diezelfde namiddag een tweede personeelsvergadering door met dezelfde toelichtingen, om 15u15 in studentenrestaurant de Brug.

De plannen van de federale en Vlaamse regering betekenen:

• Minder loon
• Langer werken voor minder pensioen
• Minder financiering van onderwijs en wetenschappelijk onderzoek
• Afbraak van de openbare diensten

De Federale en Vlaamse regering hebben besloten een frontale aanval in te zetten op de werk- en leefomstandigheden van de werkende bevolking, jongeren en uitkeringsgerechtigden. Ook personeelsleden van de Universiteit Gent zullen getroffen worden door deze asociale maatregelen.